Konsten att ställa frågor

En digital påbyggnadsutbildning (3 halvdagar på zoom) för dig som har en grund i att leda i samverkan

Att ställa bra frågor är det centrala verktyget i coaching, i teamcoaching, i förändrings- och innovationsledning och i att lösa ”elaka” och komplexa samhällsproblem. Det är frågorna i sig som gör skillnad, både för individer, grupper, organisationer och samhällen. Anledningen till detta är bland annat att frågor mobiliserar – när vi får en fråga aktiveras vår kreativa problemlösning, en rörelse sätts igång. Frågor hjälper oss också att synliggöra viktiga aspekter i en fråga – det kan tex handla om synliggörandet av resurser vi har – men inte visste eller hade glömt bort att vi hade. Att söka efter frågan – vad är det egentligen vi behöver fråga oss? – är något som stärker vår reflexiva förmåga och hjälper oss att stanna upp – ett avgörande steg på vägen mot bättre och mer genomtänkta lösningar.  

I arbetet med komplexa samhällsfrågor blir konsten att ställa frågor en viktig kompetens för att ta oss framåt. På den här utbildningen får du träna på just detta: Att tillsammans bli bra på att förstå vikten av att ställa rätt frågor och hur vi kan tänka för att formulera bra frågor. Med fokus på frågorna i sig tar vi även hänsyn till det som behövs för att frågan ska komma till sin rätt – nämligen rum för lyssnande och reflexivitet. Utbildningen bidrar till att stärka förmågan att hitta bättre och nytänkande lösningar i komplexa samhällsutmaningar. 

Hur går det till?

Vi ses under tre förmiddagar då du får fördjupad reflektion kring frågor, träna på att ställa olika sorters frågor och känna på effekten av olika sorters frågor.

Förmiddag 1 (5 mars): ”Stay with the questions”: Varför är frågor viktiga? Grunder i frågandets konst – frågors och lyssnandets dynamik. ”Deep questioning” och i vilka situationer frågor är viktigare än svar.

Förmiddag 2 (9 april): Olika typer av frågor och frågors effekt (systemiska frågor, mobiliserande frågor, ”ha i bakfickan frågor”

Förmiddag 3 (2 maj): Att låta frågor växa fram: Det trygga rummet, kontextens betydelse och varför det är bra att vi aldrig kan vara säkra på frågors effekt

Under utbildningen får du tillgång till en digital lärplattform med inspelade filmer och presentationer samt ljudfiler och textmaterial. Detta är material du tar till dig mellan gångerna vi möts. På så sätt blir våra träffar tillfällen för reflektion och träning. Utbildningen är interaktiv och du får möjlighet att använda mycket från din egen arbetsvardag som exempel.

Kursavgift: 14 750 sek ex moms

Vad får du med dig från utbildningen?

Efter utbildningen kan du

  • berätta för andra varför frågor blir centrala i specifika sammanhang

  • sortera i olika sorters frågor och välja frågor för specifika sammanhang på ett medvetet och genomtänkt sätt

  • använda frågor som ett sätt att stärka reflexiviteten hos dig själv och andra

  • vara modig i att stanna kvar i en fråga över tid, samt hjälpa en grupp att låta frågor växa fram

  • fortsätta fördjupa dig inom frågandets konst genom litteratur och sparringtillfällen

    Lyssna på ett samtal om varför frågor blir så viktiga här

Kontakta oss på info@lankaconsulting.se om du vill veta mer eller om du vill anmäla dig